Nova raziskava Evrobarometra, ki je vključevala delodajalce po celi Evropi, kaže, da so pri zaposlovanju diplomantov poleg sektorsko značilnih in računalniških veščin pomembne tudi mehke veščine (soft skills). Precejšnje število vprašanih delodajalcev je na vprašanje, katere sposobnosti so pomembne, ko iščejo nove sodelavce, odgovorilo zmožnost dela v skupini (98 %), prilagajanje novim situacijam (97 %), komunikacijske veščine (96 %) in znanje tujih jezikov (67 %). Več kot 50 % podjetij na mednarodnem trgu pa postavlja znanje tujih jezikov na prvo mesto.

Vir: Evropska komisija, 2. 10. 2010, Employers’ perception of graduate employability in Eurobarometer (raziskava št. 304)

 

 

(Skupno 22 obiskov, 1 današnjih obiskov)