Kadis Kadrovsko-izobraževalni inženiring d.o.o. vabi na konferenco, ki bo 10. septembra 2009 med 9. in 13. uro v Tehnološkem parku Ljubljana, Tehnološki park 19.
Konferenca je namenjena vsem, ki delujejo na področju izobraževanja odraslih, priznavanja neformalno pridobljenih znanj, ki se ukvarjajo z preučevanjem trga dela, vsem, ki se zavedajo težav spolne diskriminacije na delovnem področju in vsem, ki zaznavajo pomen IKT pri uspešnem iskanju zaposlitve.

Na konferenci bodo predstavljene izkušnje, pridobljene v projektih in pri delu na splošno:

* Prepoznavanje svojih neformalnih veščin in znanj: Ema Hojnik iz Kadisa bo predstavila izkušnje v projektu WinKit;
* Delo z depriviligiranimi skupinami: Maja Radinovič Hajdič iz Ljudske univerze Jesenice bo predstavila izkušnje z različnimi depriviligiranimi skupinami na trgu dela ter spoznanja, do katerih so prišli;
* Internetno podprto karierno svetovanje: Valerija Čuček bo predstavila izkušnje v projektu E.guide;
* Pomen neformalnega znanja in socialnega kapitala: Alenka Blazinšek iz Mladinskega ceha bo povedala nekaj o pomenu neformalnih znanj in socialnem kapitalu;
* Enakost med spoloma pri zaposlovanju: Brigita Horvat s Centra za razvoj človeških virov bo predstavila izkušnje pri delu v novem projektu goodNEWSS;
* Uporaba IKT pripomočkov pri iskanju zaposlitve: Maja Nikčević iz Kadisa bo predstavila izkušnje v projektu JobTool.

Udeleženci bodo v delovnih skupinah razmišljali tudi o konkretnih predlogih, kako bolje vključiti področje neformalnih znanj pri iskanju zaposlitve, o enakopravnosti spolov pri zaposlovanju, o uporabi informacijske tehnologije pri iskanju dela in delu samem ter preko tega nabrali konkretne ideje, kako še bolje pomagati ciljnim skupinam.

Udeležba na konferenci je brezplačna.

Prijave zbira Maja Nikčević (tel.: 01 2008 180, maja.nikcevic@kadis.si) do 8. septembra 2009.

Vir: Andragoški center Slovenije

(Skupno 22 obiskov, 1 današnjih obiskov)